„Vláda poodhalila návrh rozpočtu na příští rok a odbory už chystají stávkovou pohotovost. Státní rozpočet skončil v květnu naprostým fiaskem. Zatímco za první čtyři měsíce činil deficit 200 mld. Kč, za pět měsíců to je už 271 mld. Kč. Za jediný měsíc tak stát vykázal deficit, jaký jsme tak byli zvyklí vídat za celý rok. Vláda tak každý den navýšila dluh o více než dvě miliardy. A co hůř při tomto tempu zadlužování budeme za pár dní tam, kde jsme měli být až koncem roku. Za celý rok 2023 je naplánován deficit jen na 295 mld. Kč.

 

Stát musí šetřit. Ne až v roce 2024, což hodlá provést pomocí nedávno zveřejněného balíčku, musí šetřit hned. O úsporách v rozpočtu na rok 2023 se zatím nemluvilo a přitom i tady je třeba ušetřit minimálně desítky miliard korun. 

Bude těžké najít úspory, když jsou skoro všechny výdaje dány zákonem. To je to peklo, když jsou výdaje neustále indexovány a navázány na něco. Politici si svázali ruce. Nezbývá než škrtat investice a přijít s plošnými škrty na provozu každého ministerstva.

Místo toho, aby ministr řešil letošní rok, řeší rok příští. I to je ale důležité. Včera se objevil návrh rozpočtu na příští rok se škrty výdajů ve výši 89 miliard korun. Z toho 16 miliard má být uspořeno na mzdách zaměstnanců státu. To představuje pokles mezd o 5 %. Zajímavé je, že v návrhu rozpočtu není vidět škrt počtu zaměstnanců. Státních zaměstnanců ubude jen o necelých 3 200 lidí. To mi nesedí. Zavání to hrou v tabulkových místech.

Já si nemyslím, že je dobré škrtat mzdy. Já jsem pro profesionální státní správu, kde bude úředník dobře placen, ale zároveň bude efektivní a udělá práci za dva. Škrty mezd se mi proto nelíbí, škrtal bych počty a nechal jen ty nejschopnější úředníky.

 V každém případě škrty mezd jsou politicky velmi necitlivé. Politici nejprve slíbí učitelům 130 % průměrné mzdy, aby jim potom 5 % škrtly? Chybou bylo lidem cokoli slibovat. Peníze na to prostě nejsou. Podle mě na inkluzi nemáme. 

K tomu je nutné připočítat inflaci. Za roku bude sice inflace podstatně nižší než dnes, ale nejspíš se bude pohybovat někde mezi 3 až 5 procenty. Reálně tak mohou v příštím roce státním zaměstnancům klesnout mzdy až o 10 %. To by zbrzdilo ekonomiku. 

Myslím, že doposud nebyl čas pro odboráře, aby se bouřili. Až nyní přišla jejich doba. Divím se, že zatím více slyším jen zdravotnické odbory. Ty vyzvaly své členy, aby začaly vytvářet stávkové výbory. 

Odboráři se rozčilují, že se nikdy v minulosti nesetkali s tím, že by s nimi jako sociálními partnery vláda neprojednala návrh státního rozpočtu. Nejednat s odbory je určitě chybou. Na druhou stranu pokud chce vláda udržet veřejné finance pod kontrolou, nemá stejně žádný vyjednávací prostor. Škrty jsou naprosto nutné. Pokud odbory nesouhlasí se škrty, což chápu, musí ukázat, kde jinde se má šetřit, když ne na platech úředníků," napsal ve svém komentáři na svém veřejném facebookovém profilu hlavní ekonom Pikora Invest Vladimír Pikora, působící také ve společnosti Comfort Finance Group.

„Vláda poodhalila návrh rozpočtu na příští rok a odbory už chystají stávkovou pohotovost. Státní rozpočet skončil v květnu naprostým fiaskem. Zatímco za první čtyři měsíce činil deficit 200 mld. Kč, za pět měsíců to je už 271 mld. Kč. Za jediný měsíc tak stát vykázal deficit, jaký jsme tak byli zvyklí vídat za celý rok. Vláda tak každý den navýšila dluh o více než dvě miliardy. A co hůř při tomto tempu zadlužování budeme za pár dní tam, kde jsme měli být až koncem roku. Za celý rok 2023 je naplánován deficit jen na 295 mld. Kč.

 

Stát musí šetřit. Ne až v roce 2024, což hodlá provést pomocí nedávno zveřejněného balíčku, musí šetřit hned. O úsporách v rozpočtu na rok 2023 se zatím nemluvilo a přitom i tady je třeba ušetřit minimálně desítky miliard korun. 

Bude těžké najít úspory, když jsou skoro všechny výdaje dány zákonem. To je to peklo, když jsou výdaje neustále indexovány a navázány na něco. Politici si svázali ruce. Nezbývá než škrtat investice a přijít s plošnými škrty na provozu každého ministerstva.

Místo toho, aby ministr řešil letošní rok, řeší rok příští. I to je ale důležité. Včera se objevil návrh rozpočtu na příští rok se škrty výdajů ve výši 89 miliard korun. Z toho 16 miliard má být uspořeno na mzdách zaměstnanců státu. To představuje pokles mezd o 5 %. Zajímavé je, že v návrhu rozpočtu není vidět škrt počtu zaměstnanců. Státních zaměstnanců ubude jen o necelých 3 200 lidí. To mi nesedí. Zavání to hrou v tabulkových místech.

Já si nemyslím, že je dobré škrtat mzdy. Já jsem pro profesionální státní správu, kde bude úředník dobře placen, ale zároveň bude efektivní a udělá práci za dva. Škrty mezd se mi proto nelíbí, škrtal bych počty a nechal jen ty nejschopnější úředníky.

 V každém případě škrty mezd jsou politicky velmi necitlivé. Politici nejprve slíbí učitelům 130 % průměrné mzdy, aby jim potom 5 % škrtly? Chybou bylo lidem cokoli slibovat. Peníze na to prostě nejsou. Podle mě na inkluzi nemáme. 

K tomu je nutné připočítat inflaci. Za roku bude sice inflace podstatně nižší než dnes, ale nejspíš se bude pohybovat někde mezi 3 až 5 procenty. Reálně tak mohou v příštím roce státním zaměstnancům klesnout mzdy až o 10 %. To by zbrzdilo ekonomiku. 

Myslím, že doposud nebyl čas pro odboráře, aby se bouřili. Až nyní přišla jejich doba. Divím se, že zatím více slyším jen zdravotnické odbory. Ty vyzvaly své členy, aby začaly vytvářet stávkové výbory. 

Odboráři se rozčilují, že se nikdy v minulosti nesetkali s tím, že by s nimi jako sociálními partnery vláda neprojednala návrh státního rozpočtu. Nejednat s odbory je určitě chybou. Na druhou stranu pokud chce vláda udržet veřejné finance pod kontrolou, nemá stejně žádný vyjednávací prostor. Škrty jsou naprosto nutné. Pokud odbory nesouhlasí se škrty, což chápu, musí ukázat, kde jinde se má šetřit, když ne na platech úředníků," napsal ve svém komentáři na svém veřejném facebookovém profilu hlavní ekonom Pikora Invest Vladimír Pikora, působící také ve společnosti Comfort Finance Group.